Kansen voor teruggekeerde arbeidsmigranten
In Budanilkantha is een veelbelovende General Cook Training gestart op het Kapan Multiple Campus. De training is een samenwerking tussen CNF, de gemeente Budanilkantha, de private sector én Stichting SDN. Doel: jongeren én teruggekeerde arbeidsmigranten helpen aan vaardigheden en werk in de Nepalese horeca en toerisme.
20 deelnemers geselecteerd uit 75 aanmeldingen
Meer dan 75 mensen meldden zich aan voor de training. Na een zorgvuldige selectieprocedure zijn 20 gemotiveerde deelnemers gekozen – waaronder veel terugkeerders uit onder andere Zuid-Korea en Israël. Een deel van hen wil na de training een eigen eetgelegenheid starten.
Praktijkgericht leren mét toekomstplan
De training is meer dan alleen koken. Naast technische kookvaardigheden krijgen deelnemers ook praktijkervaring via een On-the-Job Training (OJT) en begeleiding naar werk of zelfstandig ondernemerschap. Lokale bedrijven hebben zich gecommitteerd om deelnemers aan te nemen na afloop.
Een duurzaam model voor re-integratie en ondernemerschap
Dit programma toont hoe samenwerking kan leiden tot structurele verandering: teruggekeerde migranten krijgen de kans om in eigen land een toekomst op te bouwen – mét vaardigheden, netwerk en inkomen.
Meer weten?
Neem contact op met Tineke
